1948
- เริ่มธุรกิจขนมหวานด้วยพนักงาน 2 คน
- ขยายธุรกิจด้วยการผลิตเค้กเพิ่มขึ้น รวมถึงคาร์บิสและช็อกโกแลต
1968
- เริ่มโปรต็อปชิปหล่อลื่นด้วยเทคนิคการหล่อแบบล็อสต์แวกซ์ที่แผนกซ่อมบำรุงเครื่องจักรขนมหวาน
1970
- แยกแผนกหล่อฉากและก่อตั้งบริษัท คิงอินเวสต์ จำกัด
1975
- ขยายเตาหลอมใหม่และสร้างอาคารตั้งแบบ
1986
- ขยายอาคารเทียมและการเคลือบพื้นที่
1989
- ขยายการหล่อและอาคารสร้างแบบ ก่อสร้างอาคารพัฒนาวัสดุใหม่
1991
- ก่อตั้งสาขาในเมืองโอซาก้าและโตเกียว
- ได้รับสิทธิบัตรสหรัฐฯสำหรับวัสดุเข้ารหัสเมทัล
1995
- ก่อตั้ง K2 FINE METAL CORPORATION
- ก่อตั้งบริษัทธุรกิจหล่อลื่นแบบแม่พิมพ์เฟืองความแม่นยำในฟิลิปปินส์ โดยชื่อ K2 Fine Metal Corporation
1997
- ก่อสร้างอาคารประมวลผล (การนำเครื่องจักรเข้ามาใช้งาน)
2000
- ได้รับใบรับรอง ISO 9002 ที่ CASTEM และโรงงานในฟิลิปปินส์
- ก่อตั้งสาขาในเมืองนาโกย่า
2001
- เปลี่ยนชื่อบริษัทเป็น CASTEM Corporation
2002
- ก่อตั้ง CASTEM (Thailand) Co., Ltd. (C.T.C)
- เปลี่ยนชื่อ K2 Fine Metal Corporation เป็น CASTEM Philippines Corporation
- แยกแผนกขายเป็น CASTEM Incorporation
2004
- ก่อตั้ง CASTEM (Siam) Co., Ltd.(C.S.C)
2006
- ได้รับใบรับรอง ISO 9001 ที่ C.P.C
2007
- เปลี่ยนระบบเป็นระบบบริษัทหลัก บริษัทหลัก : CASTEM Co., Ltd.
- การผลิต : CASTEM Engineering Co., Ltd.
- การขายและการตลาด : CASTEM Incorporation
- ได้รับใบรับรอง ISO 9001 ที่ C.S.C
2008
- รวม CASTEM FJC เข้ากับ CASTEM Engineering Co., Ltd.
- รวม Paper Airplane Studio เข้ากับ CASTEM Incorporation
2009
- รวม CASTEM Engineering Co., Ltd. และ CASTEM Incorporation เข้าด้วยกันเป็น CASTEM Co., Ltd.
2010
- ปิดสาขาโตเกียว (ย่านชินากาวา โตเกียว) และเปิดสำนักงาน South Kanto (อยู่ในตำแหน่งเดียวกับสาขาโตเกียว) และสำนักงาน North Kanto
- ได้รับใบรับรอง ISO 9001:2008 ที่ CASTEM
2011
- ก่อตั้ง CASTEM FRONTIER CORPORATION
2012
- ได้รับใบรับรอง EcoAction21 ที่ CASTEM
2015
- เปิดสาขา Tachikawa และเปลี่ยนชื่อ South Kanto Office เป็นสาขา Yokohama และ North Kanto Office เป็นสาขา North Kanto
- ก่อตั้ง CASTEM HOUSTON, LCC
- ก่อตั้ง CASTEM COLOMBIA S.A.S
- ได้รับใบรับรอง ISO 14001 ที่ CASTEM (Siam) Co., Ltd.
2017
- เปิด IRONCAFe ในย่าน Akihabara
2018
- ขยาย CASTEM (Siam) Co., Ltd.
- CASTEM Philippines Corporation รวมและขยายสาขา CASTEM Frontier Corporation
- เปิดตึก CASTEM Kyoto LiQ ในเมือง Kyoto และเปิดสำนักงานขายในตึก CASTEM Kyoto LiQ
- เริ่มธุรกิจทางการเกษตรและก่อตั้ง Panipani Farm Castem Co., Ltd. ในเมือง Miyakojima, จังหวัด Okinawa
- เปิด Jinseki IchigoFarm ในเมือง Jinseki Kōgen, อำเภอ Jinseki, จังหวัด Hiroshima
- ปิด IRONCAFe, ก่อตั้ง Metamate Co., Ltd. ในเมือง Tokyo และเริ่มเข้าสู่ตลาดสำหรับบุคคลทั่วไป
- ได้รับใบรับรอง ISO 14001 ที่ CASTEM (Thailand) Co.,Ltd.
- ปิด CASTEM HOUSTON, LLC และก่อตั้ง CASTEM Technology Laboratories, Inc. ในสหรัฐอเมริกา (Irvine, CA)
2019
- ก่อตั้งสาขา Amata City Chonburi เป็นโรงงานที่สองของ CASTEM (Thailand) Co., Ltd.
2020
- ฉลองครบรอบ 50 ปี
2021
- สหภาพธุรกิจกับ JUKI Corporation
- สาขา Yokohama (เมือง Yokohama, จังหวัด Kanagawa) ย้ายไปยังเขต Ota-ku, Tokyo และเปลี่ยนชื่อสาขาเป็น Tokyo Branch
2022
- ก่อตั้งสาขา Kyushu ในเมือง Fukuoka

เพื่อการเป็นพันธมิตรที่ดีที่สุด
IoT, AI, SDGs, ความยั่งยืน, และการลดคาร์บอนเป็นเพียงบางส่วนของความท้าทายที่บริษัทผู้ผลิตต้องเผชิญกันในปัจจุบัน การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิต การรักษาคุณภาพที่สูง และการลดอัตราของเสียให้ใกล้ศูนย์มากที่สุด เป็นเสมือนทัศนคติพื้นฐานของการผลิตที่ญี่ปุ่นภาคภูมิใจ อย่างไรก็ตาม การปรับปรุงที่มากเกินไปกลับส่งผลให้บริษัทต่าง ๆ แข็งกร้าว ขาดความยืดหยุ่น และไม่สามารถคิดค้นสิ่งใหม่ ๆ ได้ Castem ตั้งเป้าหมายในการเป็นบริษัทที่มุ่งมั่นอย่างต่อเนื่องในการดึงดูดความต้องการใหม่ ๆ ที่ไม่เคยมีมาก่อน เราต้องการทบทวนอคติที่ว่า ''''งานนี้ต้องใช้รูปร่างนี้ วัสดุนี้'''' ที่สั่งสมมานาน และเปลี่ยนมันให้กลายเป็นรูปร่างและวัสดุใหม่อย่างสิ้นเชิงด้วยเทคโนโลยีในปัจจุบัน เราอยากเดินหน้าไปอย่างภาคภูมิใจในฐานะพันธมิตรของลูกค้า ไม่ใช่แค่การเป็นผู้รับจ้าง โครงสร้างของบริษัทจะคงไว้ซึ่งโครงสร้างพื้นฐานแบบพีระมิด แต่จะสามารถเปลี่ยนแปลงและรวมตัวกันได้อย่างอิสระเหมือนอมีบา สร้างระบบที่ทั้งบริษัทสอดคล้องและสนับสนุนซึ่งกันและกัน ก่อให้เกิดบริษัทผู้ผลิตรูปแบบใหม่อย่างแท้จริง Castem จะมุ่งมั่นวาดภาพอนาคตที่ทำให้ทุกคนตื่นเต้นและรอคอย

ประธาน
Takuo Toda

สร้างสรรค์การผลิต
ความหลงใหลใน การผลิต ของกลุ่มบริษัท Castem นั้นได้ขยายไปถึงการพัฒนาบุคลากรรุ่นใหม่ด้วย ตัวอย่างที่โดดเด่นคือการจัดตั้งแผนก เมเซน่าด้านวิทยาศาสตร์ ที่มุ่งเน้นการพับเครื่องบินกระดาษ ด้วยกระดาษแผ่นเดียว เราสามารถสร้างเครื่องบินที่โบยบินไปในท้องฟ้า และด้วยการปรับแต่งเล็กน้อย มันสามารถสร้างเส้นทางการบินที่หลากหลาย ความประทับใจเล็ก ๆ น้อย ๆ นี้จะช่วยกระตุ้นให้เด็ก ๆ ก้าวสู่การเป็นวิศวกรที่มีความสามารถในอนาคต จากโรงงานเล็ก ๆ ในเมืองสู่บริษัทที่สร้าง การผลิต เรากำลังก้าวหน้าอยู่เสมอ
https://www.castem.co.jp/en/about/message/